Группа Магнезит заключает договоры со студентами, поступившими в Южно-Уральский государственный университет по целевой квоте.

По целевой квоте, впервые предоставленной Группе Магнезит, в ЮУрГУ поступили трое ребят, которые выбрали актуальные для компании направления профподготовки: Теплоэнергетика и теплотехника, Электроэнергетика и электротехника и Автоматизация технологических процессов и производств.

В настоящее время с ними заключаются договоры, по условиям которых у студентов будет возможность получать дополнительную стипендию, компенсацию расходов на оплату проживания и проезда к месту учёбы.

А главное они будут проходить практику на производственной площадке Группы Магнезит, и после окончания вуза будут гарантированно трудоустроены в соответствии с профилем полученного образования, в том числе на инновационные и высокоавтоматизированные технологические линии.

"Мы заинтересованы в высококлассных специалистах и готовы сделать всё необходимое с нашей стороны, чтобы обеспечить лучшие современные условия для их профессионального образования, в том числе и для развития передовой научной базы", отметил генеральный директор Группы Магнезит Сергей Одегов во время недавнего подписания соглашений о сотрудничестве с ЮУрГУ по подготовке кадров для огнеупорной промышленности.

В рамках соглашений у студентов, выбравших направление Химическая технология, есть возможность заключить договор с Группой Магнезит в рамках новой программы целевой подготовки инженерных кадров ПолфСтарт. Её участники могут выбрать уникальные модули обучения, разработанные совместно со специалистами инжинирингового центра компании. А на базе межуниверситетского капмуса в Челябинске планируется открыть две инновационные лаборатории Группы Магнезит Инжиниринг и искусственный интеллект и Природоподобные конвергентные технологии и экоматериалы.

Для участников проекта ПрофСтарт предусмотрен расширенный пакет поддержки: заключение договора о целевом обучении, выплата повышенной стипендии (за успешную успеваемость она составит около 24 600 рублей в два раза выше, чем по действующей стипендиальной программе), 15 000 рублей компенсация затрат на проживание и проезд к месту учёбы, проживание в комфортабельных комнатах гостиничного типа в новом межуниверситетском кампусе мирового уровня, трудоустройство на период стажировки и индивидуальный трек профессионального роста после окончания вуза.

Для студентов, поступивших в вузы по техническим направлениям подготовки, действует стипендиальная программа Группы Магнезит.

Справочно:

Стипендиатами компании могут стать выпускники школ и колледжей, поступившие в вузы и обучающиеся по направлениям: технология огнеупорных материалов; электроэнергетика и электротехника; теплоэнергетика и теплотехника; промышленное и гражданское строительство; автоматизация технологических процессов и производств; мехатроника и робототехника; горное дело; маркшейдерское дело; геология; металлургия. А также студенты Саткинского горно-керамического колледжа им. А. К. Савина по направлениям подготовки Производство тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и изделий, Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования, Подземная разработка месторождений полезных ископаемых и Монтаж и техническая эксплуатация промышленного оборудования.

В июне текущего года руководители Группы Магнезит и ЮУрГУ подписали соглашения о сотрудничестве в подготовке кадров для огнеупорной промышленности (https://magnezitnews.ru/blog-926).

Консультацию можно получить по телефонам: 8-35161-9-48-34, 9-48-35.

Информация пресс-службы Группы Магнезит.